Toute entreprise ou association qui emploie un salarié a l’obligation de participer au financement de la formation professionnelle continue en mobilisant un pourcentage de sa masse salariale. C’est aussi pour vous le moyen de renforcer et développer les compétences professionnelles de vos salariés et de consolider ou développer vos activités.

Cette obligation est principalement composée d'une contribution unique légale et d'une contribution conventionnelle. Elle peut être complétée par des versements volontaires. Calculer ma contribution

Comme toutes les entreprises, vous devez vous acquitter chaque année, d’une contribution à la formation professionnelle. Celle-ci vous permet d'accompagner les projets de développement ou de consolidation de vos activités et ouvre un droit au départ en formation à vos salarié(e)s.

Nous vous proposons de consulter les modalités pour calculer et payer vos contributions. Si vous n’êtes pas encore adhérent à Uniformation, ou si vous êtes un tiers de confiance et votre client est tenu d’adhérer à Uniformation, merci de faire votre demande depuis la Payer ma contribution

Toutes les entreprises s’acquittent de contributions à la formation professionnelle. Celles-ci ouvre un droit au départ en formation à vos salarié(e)s. Elle vous permet d'accompagner les projets de développement ou de consolidation de vos activités par la formation et d'être accompagné(e) par les équipes d'Uniformation à toutes les étapes.