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Management , Ressources humaines

Intégrer le télétravail en FSJT

La crise Covid a accéléré la mise en place du télétravail. Les salariés et organisations ont dû s’adapter très rapidement à cette modalité qui est appelée à perdurer.

Un certain nombre de questions se posent :

  • Télétravail ou travail à la maison
  • Télétravail et métier
  • Impact du télétravail sur le sens du métier
  • Impact du télétravail sur l’organisation de l’entreprise
  • Conditions nécessaires pour utiliser cette modalité
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Informations générales

Durée :
14 Heures sur 2 jours
Prochaine session :
Du 19/05/2022 au 20/05/2022
Lieu(x) :
2 sessions dont Formation à distance
Offre réservée :

Entreprise de -50 salariés, Entreprise de +50 salariés

Habitat et logement accompagné (ex FSJT)

Publics

Dirigeants de structure, salariés membres du CSE, délégués syndicaux

Contenus

  • Identifier les avantages et inconvénients du télétravail
    • Métiers
    • Vie professionnelle/vie privée
  • Identifier les conditions nécessaires à la mise en place du télétravail
  • Maîtriser et mettre en œuvre le cadre réglementaire
  • Prévenir les risques du télétravail

Méthodes pédagogiques

  • Télétravail, travail à la maison : de quoi parlons-nous ?    
  • Les conditions pour bien travailler
  • Adapter le “bien travailler” au télétravail
  • Télétravail choisi ou subi :
    • Organiser et mettre en œuvre un plan de concertation (ou de négociation) employeur / salarié sur la mise en œuvre du télétravail
  • Cadre réglementaire (accord de branche, d’entreprise, contrat de travail)
  • Comment organiser le télétravail
    • Rythme d’alternance entre distanciel et présentiel ?
    • Moyens à mettre à disposition
    • Aides à la mise en œuvre (financements, partenariats, etc.)
  • Les risques du télétravail

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A venir

Formation à distance

Du 19/05/2022 au 20/05/2022

Cette session n’est pas encore disponible. Renseignez-votre email pour être notifié de l’ouverture des inscriptions.

Formation à distance

Du 21/06/2022 au 22/06/2022

Cette session n’est pas encore disponible. Renseignez-votre email pour être notifié de l’ouverture des inscriptions.

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