Eclat
Pour une culture partagée du dialogue social
Thématique(s) : Ressources humaines
Objectifs
Être capable de :
- Développer une culture partagée du dialogue social via une formation commune aux représentants employeurs et représentants salariés.
- Renforcer la qualité et l’efficacité du dialogue social au sein de la structure
Publics
Binôme, représentants des salariés et des employeurs d’une même structure inscrits ou souhaitant s’inscrire dans le dialogue social
Contenus
- Eléments de contexte du dialogue social et enjeu de démocratie dans l’entreprise
- Eléments de compréhension du dialogue social
- Travail sur la posture et habilités professionnelles
- Identification des sources de conflits
- Processus d’intelligence collective intégrés au dialogue social
Méthodes pédagogiques
NC
Informations générales
Établissement certifié Qualiopi
Coûts pédagogiques 100 % pris en charge et frais annexes (selon plafonds Uniformation)
Offre réservée à
Entreprise de -50 salariés
Entreprise de +50 salariés
Eclat