Le Plan de Développement des Compétences (PDC) vous permet d’identifier, d’analyser et de formaliser vos besoins pour optimiser vos choix d’actions de formation et leur financement. C'est un outil de gestion RH et de pilotage de la formation qui remplace l'ancien Plan de Formation pour faire face aux évolutions de vos métiers et environnement professionnel.
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