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Agir au service des autres et porter haut et fort les valeurs de l'économie sociale, de l'habitat social, de la protection sociale et plus généralement de la cohésion sociale...

Découvrez les étapes indispensables à la saisie de votre contrat de professionnalisation. Des démarches 100% dématérialisées dans votre espace privé Uniformation.

Uniformation s’est battu pour former vos salariés, alors relevez le défi ! Dans le cadre du Plan d’Investissement Compétences (PIC) et suite à l’accord signé ce mois de juin...

Uniformation s’est battu pour former vos salariés, alors relevez le défi ! Dans le cadre du Plan d’Investissement Compétences (PIC) et suite à l’accord signé ce mois de juin...

Uniformation s’est battu pour former vos salariés, alors relevez le défi ! Dans le cadre du Plan d’Investissement Compétences (PIC) et suite à l’accord signé ce mois de juin...

Sabrina Dougados, avocate associée au cabinet Fromont-Briens pôle droit à la formation professionnelle nous parle de la réforme de la formation professionnelle en insistant...

Le saviez-vous ? Chaque personne dispose dès son entrée sur le marché du travail et jusqu’à sa retraite d’un CPF. Elle acquiert 24 heures par an à temps complet jusqu’à 120...

Il(elle) réalise des soins quotidiens de confort selon les besoins et les caractéristiques de l’animal et il(elle) peut être amené(e) à réaliser le suivi administratif de la...

Le/la chargé(e) d’accueil anime et organise un espace d’accueil et d’information. Il/elle accueille le public, l’écoute et recueille sa demande, l’informe et le dirige.

L’agent(e) d’entretien/de service réalise les travaux de nettoyage ou toute autre tâche d’exécution simple comprenant l’utilisation de matériels automatiques. Dans certains...

L’agent de médiation contribue au renforcement de la cohésion sociale. Il/elle intervient dans la prévention et la gestion des conflits et établit/rétablit la relation entre...

Il/elle assure une mission socio-éducative dans le cadre du projet du centre social ou de la structure. Il/elle est responsable de l’organisation, et de l’encadrement d...

L’animateur(trice) multimédia accompagne et assiste des publics différents (enfants, adultes, personnes du troisième âge…) dans l’appropriation des outils informatiques et...

Le métier de l’auxiliaire petite enfance consiste à prendre en charge l’enfant bien portant, malade ou handicapé en liaison avec une équipe pluridisciplinaire. Sous la...

L’assistant(e) dentaire prépare l’ensemble des instruments, matériaux et matériels nécessaires à l’intervention du praticien ; il ou elle assure l’assistance technique du...

Il/elle alimente le site Internet, les réseaux sociaux et blogs de contenus éditoriaux, anime les échanges entre internautes (les communautés). Il/elle est garant de l’image...

L’assistant(e) commercial(e) a un rôle d’interface entre les clients, la structure et les commerciaux.

Il/elle effectue le traitement et le suivi commercial et administratif...

Le cuisinier prépare les plats en cuisine. Il élabore les menus : il gère les stocks, en fonction de la saison, et de la clientèle. Le cuisinier prévoit ses achats et passe...

Présent(e) aux côtés des personnes qui ne peuvent plus réaliser seules les actes ordinaires de la vie courante, l’employé(e) à domicile les aide dans les activités...

L’employé de salle assure les travaux courants liés à la préparation des plats en cuisine, à l’installation de la zone de distribution ou de restauration. Il/elle participe...

L’agent de gardiennage/gardien assure la surveillance générale d’un site, prend en charge tous les travaux d’entretien et de petites réparations dans la limite de ses...

Il/elle gère de l’approvisionnement et assure les opérations de réception, stockage, gestion des stocks, de préparation de commandes et d’expédition de marchandises selon les...

Le/la jardinier(e) paysagiste réalise les opérations techniques d’aménagement et d’entretien des espaces verts (parcs, jardins,…) mais aussi de terrains de sport ou de...

Ce/cette professionnel(le) est un(e) salarié(e) qui se positionne sur le territoire comme un tiers impartial et indépendant. Il/elle a pour mission de créer ou rétablir du...

Le ou la secrétaire effectue le traitement administratif de dossiers (prise de rendez-vous, rédaction du courrier, classement des dossiers, saisie de documents ou du budget)...

L’agent valoriste est un professionnel du réemploi, du recyclage et de la valorisation des encombrants. Il valorise et revend les objets collectés.

Le/la téléconseiller(e) gère les appels téléphoniques de publics variés. Il/elle recueille les demandes d’informations et réclamations des adhérents / participants et tiers...

Il/elle réalise le vente de produits (décoration, équipement du foyer, produits alimentaires, vêtements, etc.) auprès d’une clientèle.

Il/elle est tenu(e) de respecter des...

CléA s’adresse à tous. L’approche de cette certification est spécifique : il s’agit de donner confiance, de stimuler, de motiver et surtout d’impliquer le candidat dans une...

Toute personne peut bénéficier tout au long de sa vie professionnelle d’un conseil en évolution professionnelle dont l’objectif est de favoriser l’évolution et la sécurisation...

L’entretien professionnel est un temps d’échange entre salarié et employeur pour étudier les perspectives d’évolutions professionnelles du salarié, notamment en termes de...

Dans le cadre d’une structure associative, l’objectif dans un premier temps est de déterminer quels sont les profils et personnalités qui correspondent le mieux aux postes de...

Ces rôles imposent des responsabilités et des engagements pour chacun de ces acteurs au sein de l’association, mais qu’est-ce qu’une association exactement ?

Ces rôles imposent des responsabilités et des engagements pour chacun de ces acteurs au sein de l’association, mais qu’est-ce qu’une association exactement ?

Savoir placer des responsabilités en fonction des compétences acquises est primordial. Les différents profils disponibles ont chacun des atouts à mettre au service de l...

Témoignages de bénévoles qui détaillent l’importance de se former afin de maintenir et d’enrichir son domaine de compétence correspondant à sa fonction.

Témoignages de bénévoles qui détaillent l’importance de se former afin de maintenir et d’enrichir son domaine de compétence correspondant à sa fonction.

Témoignages de bénévoles qui détaillent l’importance de se former afin de maintenir et d’enrichir son domaine de compétence correspondant à sa fonction.

Il est important de comprendre les limites des responsabilités de chacun. Bénévoles et salariés doivent pouvoir coopérer et la hiérarchie doit être claire. L’organisation de...

Mais alors, comment fonctionne la coopération entre les salariés et les dirigeants bénévoles ? Certains membres du bureau sont-ils polyvalents au point d'être multitâches ? L...

Mais alors, comment fonctionne la coopération entre les salariés et les dirigeants bénévoles ? Certains membres du bureau sont-ils polyvalents au point d'être multitâches ? L...

Le positionnement du dirigeant bénévole n’est pas toujours évident. Est-ce un patron ? Est-ce un employeur ? Découvrez quelques exemples sur la notion de positionnement...

Le positionnement du dirigeant bénévole n’est pas toujours évident. Est-ce un patron ? Est-ce un employeur ? Découvrez quelques exemples sur la notion de positionnement...

La gestion du temps est fondamentale, même pour un bénévole qui a « tout son temps ». La temporalité d'une personne ne doit pas influencer l’organisation de toute l...

La gestion du temps est fondamentale, même pour un bénévole qui a « tout son temps ». La temporalité d'une personne ne doit pas influencer l’organisation de toute l...

La gestion du temps est fondamentale, même pour un bénévole qui a « tout son temps ». La temporalité d'une personne ne doit pas influencer l’organisation de toute l...

Le cumul des mandats est une réalité pour les bénévoles et son organisation n'est pas simple. Savoir déléguer pour se libérer du temps et rendre celui des bénévoles acceptable...

Il est essentiel de mesurer l'importance d'un salarié dans votre structure et de pouvoir, lorsque cela est possible, en recruter de nouveaux et de faire monter en compétences...

Recruter un salarié, quelles démarches suivre ? Existe-t-il des compétences en interne sur lesquelles l’entretien annuel permet de faire le point ? Etre salarié dans une...

Recruter un salarié, quelles démarches suivre ? Existe-t-il des compétences en interne sur lesquelles l’entretien annuel permet de faire le point ? Etre salarié dans une...

Quels sont les freins traditionnels à l'embauche dans le milieu associatif ? A travers ces deux vidéos, nos experts vous répondent et vous conseillent.

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La raison d’être et le moteur de l’association sont de porter de nouveaux projets pour la développer. Ces projets vont structurer son activité et celle des dirigeants...

Il n’est pas toujours facile de mener à bien des projets. Avoir le goût du risque est-il nécessaire ? Quelles types d’aides sont mobilisables ?

Nos experts vous conseillent sur comment mettre en œuvre un projet dans un secteur tel que celui de l'économie sociale et solidaire.

Nos experts vous conseillent sur comment mettre en œuvre un projet dans un secteur tel que celui de l'économie sociale et solidaire.

Les OPCO ont décidé de se mobiliser et de rétablir quelques vérités en vidéo pour en finir avec les idées reçues sur la formation professionnelle continue et l’apprentissage.

Découvrez le nouveau fonctionnement du Compte personnel de formation depuis la réforme de la formation professionnelle et son application au 1er janvier 2019.

Depuis la réforme de la formation professionnelle et son application au 1er janvier 2019, voici les démarches à suivre auprès de votre Opco Uniformation pour les demandes liés...

A compter du 1er janvier 2019, l’action de formation se définit comme un parcours pédagogique permettant d’atteindre un objectif professionnel. 

Vous avez donc désormais une...

Uniformation soutient ceux qui s’engagent : une offre de service adaptée, pour votre entreprise

Développez votre politique d’emploi et de formation avec nous, en tant qu'expert...

Découvrez nos principales évolutions : un contenu qui s'adapte à votre statut et votre secteur d'activité, trouver facilement une formation clef en main, estimer le coût d'un...

Les modalités de versement de vos contributions à la formation professionnelle évoluent fortement, en particulier la contribution unique légale à payer en trois fois pour les...

Apprendre dans le temps et à son rythme, confronter son approche managériale avec ses pairs, prendre du recul sur ses pratiques, appréhender la diversité des sujets, étoffer...

Dans ce webinaire, nos conseillers vous expliquent l’action de formation en situation de travail, comment la mettre en place et comment Uniformation peut vous accompagner.

Merci à tous ceux qui s'engagent pour faire face à cette épidémie Covid-19. Uniformation reste à vos côtés

CFA, pour vous faire gagner du temps et faciliter vos démarches administratives, Uniformation a créé pour vous un espace dans lequel vous pourrez déposer vos factures dans un...