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Culture générale

Histoire du logement social

Être capable de :

  • Décrire les grandes étapes de l'histoire du logement en France, en mettant l'accent sur les OPH
  • Définir le logement social et ses caractéristiques principales
  • Expliquer les missions du logement social et son rôle dans les politiques publiques
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Informations générales

Durée :
4 heures sur 0 jour
Prochaine session :
Le 06/01/2026
Lieu(x) :
9 sessions dont Formation à distance
Offre réservée :

Entreprise de -50 salariés, Entreprise de +50 salariés

OPCHS - Offices Public de l'Habitat (OPH)

Publics

  • Toute personne entrant dans le secteur du logement social
  • Prérequis : utilisation de plateforme de visioconférence

Contenus

  • Définitions légales et historiques du logement social en France
    • Qu’est-ce que le logement social ?
    • Pourquoi existe-t-il et quel est son rôle dans la société ?
    • Différences entre logement social, logement intermédiaire et logement privé, critères d'éligibilités
  • Principales étapes Historiques, évolutions légales, acteurs clés
    • La naissance des HBM au début du XXe siècle et l'essor des HLM après la Seconde Guerre mondiale
    • Le cadre juridique actuel (Loi SRU/Loi DALO)
  • Missions, fonctionnement, évolutions récentes des OPH
    • Définition des OPH
    • Origine et statut des OPH
    • Rôle global des OPH dans le logement social
  • Exemples concrets des missions des OPH
    • Constitution du dossier et rôle des commissions d’attribution
    • Gestion des priorités et obligations légales (DALO)
    • Rôle des OPH dans la construction, rénovation et entretien du parc existant
    • Accompagnement social des locataires

Méthodes pédagogiques

  • Apprentissage collaboratif / travail en sous-groupes
  • Outils : Salles en sous-commission (Zoom, Teams), tableaux blancs collaboratifs
  • Méthodes : Résolution de problèmes, études de cas, brainstorming

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ENTREPRISES BÉNÉFICIAIRES

  • Ces actions de formation sont accessibles aux Offices Publics de l’habitat relevant de la CCN de la branche professionnelle OPCHS, qui sont à jour de leurs contributions à la formation professionnelle continue
  • Elles sont accessibles en priorité : 
    • Les actions de formation sont accessibles aux salariés et aux fonctionnaires mis à disposition (si places disponibles). 

PRISE EN CHARGE FINANCIÈRE

Les fonds conventionnels de la branche OPCHS prennent en charge :

  • Le coût pédagogique des formations
  • Les frais annexes (repas, hébergement, déplacement) dans la limite des plafonds d’Uniformation pour les formations en présentiel uniquement.
  • Les rémunérations ne sont pas prises en charge.

RENSEIGNEMENTS

Pour tout renseignement sur les formations de cette offre, rendez-vous sur notre rubrique contact.

Formation à distance

Le 06/01/2026

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