Améliorer son efficacité professionnelle avec le Mind Mapping
Etre capable de
- Élaborer et organiser l’information sur une carte,
- Mémoriser rapidement et facilement des informations,
- Réutiliser et exploiter ses notes,
- Utiliser les cartes comme supports de présentation,
- Préparer ses projets, ses réunions.
Informations générales
Entreprise de -50 salariés, Entreprise de +50 salariés
MLPAIO
Publics
Tout salarié du réseau des MLPAIO
Contenus
1er jour : Prendre ses marques, découvrir tous les éléments qui constituent une mind map et respecter les règles d'efficacité cognitive pour réussir sa carte.
- S’initier pas à pas, découvrir et s’approprier la méthode
- Echanger des informations avec aisance à l’aide d’une carte- Utiliser une carte pour se présenter
- Identifier les caractéristiques des cartes mentales - Structurer les idées pour être plus efficace
- Utiliser « Le cycle du souvenir » en utilisant le mind mapping comme support
- La composition d’1 carte : les règles de construction d’1 carte
- Utiliser des couleurs pour illustrer sa carte et faciliter la mémorisation et la réactivation
- Utiliser les différents types de cœurs, de branches
- Représenter une idée avec des Images pour se créer une banque de pictogrammes
- Le mind mapping : outil de développement de la créativité
- Utiliser les idées forces clés lors d’une séance de créativité
- Valider les acquis de la journée
2ième jour : Plonger les participants dans l’utilisation des cartes dans leur quotidien pour organiser ses idées et ses informations, présenter, préparer des projets individuels et/ou collectifs.
- Le mind mapping : outil de synthèse
- Faciliter le traitement de l'information
- Le mind mapping : outil procédure
- Utiliser et concevoir des cartes « modèles »
- Carte mentale : outil de gestion de ses activités
- Réutiliser et exploiter ses notes
- Organiser ses projets
- Gérer son quotidien et ses priorités
- Le mind mapping : papier et numérique
- Utiliser les outils numériques pour réaliser ses cartes
- Valider les acquis de la formation et mise en perspective - Identifier les actions et les conditions qui vont permettre l'appropriation de la formation
Méthodes pédagogiques
En amont de l’action de formation, un questionnaire de positionnement est adressé aux participants. Il permet de mieux sérier les attentes des participants, de répondre aux questions spécifiques et d’introduire de l’individualisation.
La formation repose sur une mixité entre des apports théoriques déductifs, des séances de brainstorming, des exercices pratiques individuels et/ou collectifs, des partages d’expérience, des mises en situation adaptées à la réalité et orientées transfert sur le terrain.
ENTREPRISES BÉNÉFICIAIRES
Les formations proposées par la Branche ML PAIO et organisées par les Animations Régionales sont accessibles aux structures qui versent la totalité de leurs contributions conventionnelles à Uniformation, soit 2,70% de la masse salariale brute (2,5% au titre de la FPC + 0,20% au titre de l’aide au paritarisme).
PRISE EN CHARGE FINANCIÈRE
Uniformation prend en charge :
- les coûts pédagogiques des formations
- Les frais de restauration, l’hébergement et les déplacements
Uniformation ne prend pas en charge les rémunérations des stagiaires. Les frais pédagogiques sont directement réglés par Uniformation auprès de l'organisme de formation. Pour les structures souhaitant bénéficier d’une prise en charge de la restauration, de l’hébergement et des déplacements, veuillez nous adresser une demande de remboursement sous réserve de fonds disponibles.
CONDITIONS D’ADMISSION
Le nombre de places pour chaque formation est limité et les inscriptions se font selon l’ordre d’arrivée des demandes. Si votre inscription est validée, une convocation vous sera adressée entre 3 et 4 semaines avant le début de la formation à l’adresse mail renseignée au moment de votre inscription. En cas de refus, vous recevrez également un courrier. Tout désistement ou demande de modification, après réception de la convocation, doit impérativement être signalé(e) auprès de l’organisme de formation. Si un salarié ne se présente pas à une formation sans en avoir informé Uniformation, les prochaines demandes de formation de son entreprise ne seront pas prioritaires.
RENSEIGNEMENTS
Pour tout renseignement sur les formations de cette offre, rendez-vous sur notre rubrique contact.
ANGERS
Du 09/03/2023 au 10/03/2023
LILLE
Du 03/04/2023 au 04/04/2023
AIX EN PROVENCE
Du 27/04/2023 au 28/04/2023
ROUEN
Du 11/05/2023 au 12/05/2023
ANGOULEME
Du 22/05/2023 au 23/05/2023
RENNES
Du 08/06/2023 au 09/06/2023
MONTPELLIER
Du 22/06/2023 au 23/06/2023