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Mutations économiques Transition numérique

Développer votre activité grâce aux outils web et aux réseaux sociaux

Etre capable de :

  • Comprendre la fonction et les usages possibles des réseaux sociaux
  • Définir la stratégie de présence sur les réseaux sociaux de son association
  • Mesurer les enjeux des nouveaux usages du web 2.0. et des médias sociaux sur l’image et la communication de son association
  • Collecter les informations et formaliser un 1er plan d’actions de communication via les Réseaux Sociaux à l’issue de la formation
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Informations générales

Durée :
Prochaine session :
Lieu(x) :
Offre réservée :

Publics

  • Salarié-e- s en charge des relations adhérents et bénéficiaires, et/ou en charge de la communication via le web, notamment les outils collaboratifs et les réseaux sociaux 
  • Chargé-e-s de mission projets et activités nécessitant une communication
  • Responsables de structures bénévoles et salarié-e-s, dirigeant(e) bénévole(s)

 

Contenus

  • Rappel Historique sur l’émergence des réseaux sociaux, enjeux et principes novateurs
  • Les apports des applications web 2.0
  • Impact sur les projets web et l’organisation et l’équipement des associations
  • Principes, définitions et état des lieux / cartographie
  • Principales plateformes et positionnement par rapports aux publics cibles
  • Etude cas, analyse de situations, échanges
  • Réseaux sociaux en association : les enjeux et pré-requis nécessaires
  • Les enjeux de la communication digitale pour les associations
  • De l’intérêt d’une stratégie marketing et de communication interne et externe claire
  • Les notions essentielles de la communication digitale et du community management
  • Etude cas et approche par l’exemple : intégrer quelques canaux digitaux à sa stratégie de communication (Twitter et Facebook)
  • Réseaux sociaux et stratégie de communication interne et externe :
  • Approche par l’exemple
  • Principes de base
  • Recommandations
  • Définition de sa stratégie de présence sur les réseaux sociaux en fonction de l’activité, des moyens de l’association
  • Objectifs en fonction des publics cibles
  • Organisation interne et engagement dans la démarche
  • Etat des lieux pour son association
  • Analyse croisée et échanges
  • Synthèse et formulation de propositions d’organisation à soumettre à sa gouvernance/hiérarchie
  • Se faire voir et entendre en utilisant facebook
  • Elaborer une stratégie éditoriale et monitorer sa page
  • Les leviers pour les associations pour valoriser leurs actions
  • Surveiller sa e-réputation : les bonnes pratiques
  • Développer et animer sa communauté : trucs et astuces
  • Etudes de cas, analyse critique de pages et de postsSe faire voir et rester en veille avec twitter
  • Optimiser et évaluer sa démarche
  • Constituer, alimenter et exploiter sa veille
  • Gérer une crise sur les réseaux sociaux
  • Tableaux de bords et évaluation de votre stratégie

Méthodes pédagogiques

  • Animation en binôme : un expert technique et un conseiller association pour faciliter l’application pratique aux cas des associations et le suivi du travail tuteuré
    • Apports théoriques
    • Démonstrations et études de cas
    • Quizz
    • Activités et mise en action et en situation des participants sur leurs propres projet et associations
    • Travail tutoré
    • Discussions et partages entre participants.
  • 3 Journées de formation ponctuées de mise en situation et études de cas pour favoriser la prise en main et en pratique à l’issue de la formation

 

 

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Entreprises bénéficiaires

adhérents branchés et non branchés de -50 salariés, à jour de leur cotisation.

Public concerné

salariés et/ou dirigeants bénévoles, voir les pré requis selon les actions

Prise en charge financière

Uniformation prend en charge le coût pédagogique des formations et le repas du midi organisé par l’organisme de formation.

Autres dépenses
Les autres frais de déplacement et de rémunération restent à la charge de la structure. Ces frais annexes ne peuvent faire l’objet de demande de remboursement suite action collective.

Financement

Ces formations sont prises en charge à 100% par Uniformation.

Pour toute information complémentaire

L’équipe d’Uniformation MARTINIQUE est à votre écoute :
Du lundi au vendredi, le matin de 8h30 à 12h
Du mardi au jeudi, l’après-midi de 14h à 17h
0596 60 74 16 - martinique@uniformation.fr

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