Ressources humaines
Choisir le bon contrat de travail et maîtriser les obligations de l'employeur en matière d'embauche
Objectifs
- Choisir le bon contrat de travail dans la Convention collective de l’Animation
- Choisir, la classification adaptée au poste
- Connaître et maîtriser le processus d’embauche d’un salarié de la Convention Collective de l’Animation et les obligations sociales et administratives liées à l’embauche
Informations générales
Durée :
14 Heures sur 2 jours
Lieu(x) :
1 session dont ALFORTVILLE
Offre réservée :
Entreprise de -50 salariés, Entreprise de +50 salariés
Animation
Publics
Personnes ayant à gérer ou diriger quotidiennement du personnel dont les dirigeants bénévoles.Les participants doivent se munir d’une calculatrice.
Contenus
Le choix du contrat de travail (CDI, CDD, CEE)
- Etude de l’ensemble des contrats de travail existants dans la Convention collective de l’Animation (leur organisation et leur fonctionnement général)
Déterminer le groupe de classification du salarié
- Classer le salarié au regard de la grille de la Convention Collective de l’Animation
- Les cas particuliers
Procéder au recrutement
- Etablir le contrat de travail
- Les obligations de l’employeur relatives au choix du salarié
- Les formalités administratives liées à l’embauche
- Prévoir une période d’essai
Prévoir une période d’essai
Méthodes pédagogiques
NC
A venir
ALFORTVILLE
Du
au