Ressources humaines
Actualités sociales
Être capable de :
- Connaître les dernières évolutions législatives, réglementaires et jurisprudentielles qui ont marqué l’actualité sociale
- Être capable de maîtriser les incidences pratiques de ces évolutions dans la gestion RH
Informations générales
Durée :
7 Heures sur 2 jours
Lieu(x) :
2 sessions dont Formation à distance
Offre réservée :
Entreprise de +50 salariés
Grands Comptes
Publics
DRH, RRH, Responsables formation
Contenus
Le contenu de cette formation sera mis à jour au regard de l’actualité de novembre 2024.
Pour donner une idée de la déclinaison possible :
- Actualité du contrat de travail
- Embauche
- Clauses du contrat de travail
- Modification/ suspension du contrat de travail
- Temps de travail
- Droit disciplinaire
- Rupture du contrat de travail
- Actualité des relations collectives
- Santé et qualité de vie au travail : quelles sont les dernières évolutions ?
- Responsabilité sociétale et impacts RH et réformes en cours
- L’index égalité femme-homme
- OETH
- Loi LOM
- Loi "climat et résilience"
- Réforme en cours/à venir
Méthodes pédagogiques
- Travail en sous-groupe sur des études de cas à partir des situations concrètes, partage d’expériences
- Jeux de rôles, debriefing
- Tests - QUIZ « Testez vos connaissances » - Plan d’action individuel
- Accès sécurisé et individuel à notre plateforme digitale de contenus MyTalents
Entreprises bénéficiaires
Entreprises Grands Comptes d’Uniformation, offre prioritairement réservée aux adhérents bénéficiant de l’offre « Accompagnement ».
Public concerné
DRH, cadres RH, recruteurs, chargés de communication, community manager, chargés des RS, webmestres, …
Prise en charge financière
Le coût pédagogique est pris en charge directement par Uniformation.
Autres dépenses
Les frais annexes ne sont pas financés.
Financement
Cette formation est financée par la Délégation Grands Comptes d’Uniformation.
Formation à distance
Du 05/11/2024 au 12/11/2024
Formation à distance
Du 21/11/2024 au 26/11/2024